مبانی نظری پایان نامه رفتار شهروندی سازمانی
فرمت فایل دانلودی: .rarفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 55
حجم فایل: 1716
قیمت: : 15000 تومان
بخشی از متن:
توضیحات:
این فایل حاوی 47 صفحه از ادبیات آماده و پیشینه تحقیق درباره رفتار شهروندی سازمانی است که برای فصل 2 یک پایان نامه کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گرفته است.
فهرست مطالب:
2-1) رفتار مدنی سازمانی
2-1-1) تاریخچه و تعاریف رفتار مدنی(شهروندی) سازمانی
2-1-2) مفهوم رفتار مدنی سازمانی
2-1-3) تعریف رفتار مدنی سازمانی
2-1-4) ابعاد و حیطه های رفتار مدنی سازمانی
2-1-5) چارچوبهای نظری رفتار مدنی سازمانی
2-1-6) ویژگیهای رفتار شهروندی سازمانی
2-1-7) ابعاد رفتار مدنی (شهروندی)
2-1-8) انواع رفتار مدنی سازمانی
2-1-9) ابعاد جهانی رفتار مدنی سازمانی
2-1-10) ابعاد محلی رفتار مدنی سازمانی
2-1-11) عواملی که شهروندی کارکنان را ارتقاء و پرورش می دهند
2-1-12) عوامل مؤثر بر توسعه رفتار شهروندی سازمانی
2-1-12-1) نقش عوامل ساختاری در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی
2-1-12-2) نقش عوامل رهبری در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی
2-1-12-3) نقش عوامل فرهنگی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی
2-1-12-4) نقش عوامل شخصیتی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی
2-1-12-5) نقش عوامل ارزشی در بروز رفتارهای شهروندی سازمانی
2-13) سیاستهای تشویق رفتار مدنی(شهروندی)
2-13-1) گزینش و استخدام
2-13-2) آموزش و توسعه
2-13-3) ارزیابی عملکرد و جبران خدمات
2-13-4) سیستم های غیررسمی
2-14) عوامل تأثیرگذار بر رفتار مدنی (شهروندی) سازمانی
تحقیقات داخلی
تحقیقات خارجی
منابع فارسی
منابع غیر فارسی
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.